Prêt à découvrir les secrets d’un entrepreneur inarrêtable ?
Dans cet épisode percutant du podcast Business & Dolce Vita,
Je reçois Alexandre Aegerter :
➡️ À 19 ans, sans aucun diplôme, il se lance.
➡️ Après des échecs en e-commerce, il rebondit.
➡️ Aujourd’hui : 5 agences créées en 5 ans, sans lever de fonds.
Leçons de vie : comment tout perdre dans l’e-commerce… et revenir plus fort.
Force de caractère : une scolarité chaotique transformée en moteur de revanche.
Recrutement & Red Flags : 500 recrutements, des anecdotes folles (dont un candidat… ivre).
Framework pour scaler une agence :
1. Positionnement clair
2. RH anticipé
3. Un canal d’acquisition unique
4. Des process béton
A-Players vs B-Players : pourquoi il préfère souvent les “bons soldats” aux “stars ingérables”.
Suisse vs France : deux marchés, deux psychologies d’achat radicalement différentes.
Alexandre partage plus de 10 ans d’entrepreneuriat condensés en stratégies concrètes.
_______________________
Pour ne rien manquer ????
▶︎ Instagram : [AmandineMillion] (https://www.instagram.com/amandinemillion/)
▶︎ LinkedIn : [AmandineMillion](https://www.linkedin.com/in/amandinemillion/)
▶︎ Instagram Alexandre : http://instagram.com/alexandre.aegerter/
▶︎ LinkedIn Alexandre : https://www.linkedin.com/in/alexandreaegerter/
▶︎ Get All (son groupe d’agences) : https://get-all.net/
▶︎ Get Podcast : https://www.getpodcast.me/
▶︎ Pour scaler SANS s'épuiser, un microcours chaque semaine dans votre boîte mail : https://news.mixedagency.com/newsletter
00:00 Défis et début en e-commerce
04:13 Équilibrer ses forces et faiblesses
09:36 Positionnement et validité d'un marché
10:44 Se nicher pour se distinguer
15:46 Optimisation collaborative des process
18:22 Maîtrise d’outils de management
20:51 Délégation et culture temps
25:37 Coût de développement d'app
28:16 Recrutement et process RH
34:33 Recrutement : confiance et rémunération
37:33 Clarté et respect des consignes
40:30 Comportements inappropriés
44:23 Positionnement et création de contenu
48:01 Urgences médicales
50:14 Suisse : un marché différent
Dans cet épisode percutant du podcast Business & Dolce Vita,
Je reçois Alexandre Aegerter :
➡️ À 19 ans, sans aucun diplôme, il se lance.
➡️ Après des échecs en e-commerce, il rebondit.
➡️ Aujourd’hui : 5 agences créées en 5 ans, sans lever de fonds.
Leçons de vie : comment tout perdre dans l’e-commerce… et revenir plus fort.
Force de caractère : une scolarité chaotique transformée en moteur de revanche.
Recrutement & Red Flags : 500 recrutements, des anecdotes folles (dont un candidat… ivre).
Framework pour scaler une agence :
1. Positionnement clair
2. RH anticipé
3. Un canal d’acquisition unique
4. Des process béton
A-Players vs B-Players : pourquoi il préfère souvent les “bons soldats” aux “stars ingérables”.
Suisse vs France : deux marchés, deux psychologies d’achat radicalement différentes.
Alexandre partage plus de 10 ans d’entrepreneuriat condensés en stratégies concrètes.
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10:44 Se nicher pour se distinguer
15:46 Optimisation collaborative des process
18:22 Maîtrise d’outils de management
20:51 Délégation et culture temps
25:37 Coût de développement d'app
28:16 Recrutement et process RH
34:33 Recrutement : confiance et rémunération
37:33 Clarté et respect des consignes
40:30 Comportements inappropriés
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50:14 Suisse : un marché différent
- Catégories
- E commerce Divers
- Mots-clés
- marketing digital, business en ligne, entrepreneuriat
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